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Seniovo

Außendienstleiter/in

Berlin

LeadSales leadershipOTE stated

Als Außendienstleiter/in bei seniovo in Berlin führst du die deutschlandweite Außendienstorganisation und verantwortest Vertriebsperformance und KPIs. Die Rolle erfordert hohe Reisetätigkeit mit regelmäßiger Präsenz bei Kunden und im Team.

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What the employer offers

  • Transit ticket
  • Bike leasing
  • Gym and wellness
  • Bonus
  • Equity

Job description

Deine Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung der deutschlandweiten Außendienstorganisation (Festangestellte und Handelsvertreter)
  • Coaching und Entwicklung des Teams inkl. regelmäßiger Mitarbeiter- und Feedbackgespräche
  • Verantwortung für die Vertriebsperformance und Steuerung relevanter KPIs, insbesondere der Conversion Rate
  • Sicherstellung einer hohen Beratungs-, Aufmaß- und Abschlussqualität
  • Analyse regionaler Potenziale und Ableitung von Maßnahmen zur Performance-Steigerung
  • Regelmäßige Begleitung von Außendienstmitarbeitern bei Kunden- und Aufmaßterminen sowie Unterstützung in anspruchsvollen Kundensituationen
  • Recruiting, Auswahl und Einarbeitung neuer Außendienstmitarbeiter und Handelsvertreter
  • Entwicklung und Umsetzung neuer Vertriebsansätze und Best Practices
  • Planung des Personalbedarfs und Mitgestaltung der Skalierung der Vertriebsorganisation

Dein Profil

  • Erfahrung im Vertriebsaußendienst
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Handelsvertretern, Franchisepartnern oder dezentralen Vertriebsorganisationen von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und vertriebsrelevanten KPIs
  • Erfahrung in Bau, Handwerk, Sanierung, Bad, Immobilien oder erklärungsbedürftigen Dienstleistungen wünschenswert
  • Ausgeprägte Vertriebsstärke und Abschlussorientierung
  • Analytisches, KPI-orientiertes Denken kombiniert mit unternehmerischem Mindset
  • Kommunikationsstärke, Empathie und Konfliktlösungskompetenz
  • Durchsetzungsvermögen mit verbindlicher, motivierender Führung und Hands-on-Mentalität
  • Hohe Reisetätigkeit als fester Bestandteil der Rolle, mit regelmäßiger, mehrtägiger Präsenz bei Kunden und im Team deutschlandweit.

Warum wir?

  • Sinnstiftende Arbeit: Du ermöglichst barrierefreies Wohnen für Menschen mit eingeschränkter Mobilität – und leistest so jeden Tag einen echten gesellschaftlichen Beitrag
  • Echter Teamgeist: Wir arbeiten nicht nur zusammen, wir halten zusammen. Dich erwartet ein offenes, unterstützendes Team auf Augenhöhe
  • Mobilität & Benefits: Wähle flexibel zwischen dem Deutschlandticket, einem JobRad (nach der Probezeit) oder einer Urban Sports Club Mitgliedschaft
  • Flexibilität: Nutze nach der Probezeit die Möglichkeit zur Workation von anderen Orten aus
  • Mehr als nur Gehalt: Profitiere von attraktiven Corporate Benefits und unserem freiwilligen HORNBACH-Mitarbeiteraktienprogramm
  • Wohlfühl-Office: Dich erwartet ein modernes Büro mit kostenlosen Snacks und Getränken, einer großen Küche und regelmäßigen Team-Events
  • Klare Strukturen durch ein eingespieltes Innendienst- und Dispositionsteam – du steuerst, anstatt zu verwalten
  • Attraktives Fixgehalt + leistungsbasierter Bonus auf Team- und Partner-KPIs
  • Direkter Draht zur Außendienstleitung – kurze Entscheidungswege in einem operativ getriebenen Unternehmen

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