Goldbeck
Sales Manager Bestands- und Schulgebäude
Als Sales Manager (m/w/d) für Bestands- und Schulgebäude bei GOLDBECK in Leipzig gewinnen Sie regionale Bauherren und Investoren für Hochbauprojekte und begleiten diese vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss.
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What the employer offers
- Work from home
- 30+ days of vacation
- Bonus
- Company pension
- Childcare support
- Bike leasing
- Gym and wellness
- Transit ticket
Job description
Verantwortlichkeiten
Ihre Mission: Als Gesicht unseres Unternehmens gewinnen Sie regionale Bauherren und Investoren für faszinierende Hochbauprojekte in der Region!
Ihre Aufgaben bei uns:
- Aufbau und Entwicklung der Marktpräsenz in der Region
- Akquisition regionaler Bauherren und Investoren
- Qualifizierte Kundenberatung vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss
- Erarbeitung des technischen Konzepts und kompletten Angebots
- Führung des Angebotsprojektteams, bestehend aus internen wie externen Architekten und Fachingenieuren
- Wirtschaftlichkeitsberechnungen für den Kunden
- Gestaltung, Verhandlung und Abschluss von Verträgen
- Aftersales-Service
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen
- Ganzheitliches Verständnis für Bauaufgaben sowie Erfahrung in der Kalkulation, Planung und Umsetzung von Bauprojekten
- Leidenschaft für Kommunikation, der Beratung unserer Kund:innen und der Arbeit an unseren Projekten
- Erkennbarer persönlicher Anspruch an die eigene Arbeit und die Außenwahrnehmung
Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:
Thomas Kolley
GOLDBECK Nordost GmbH
Leipzig, Debyestrasse 10
Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter:
+49 (341) 35602518
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefitsaus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub & Flexibilität:32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf:Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere:Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.