Caritas Gesundheit Berlin gGmbH
Leitende:r Oberarzt:ärztin Gynäkologie mit Schwerpunkt gynäkologische Onkologie
Leitende:r Oberarzt:ärztin für Gynäkologie mit Schwerpunkt gynäkologische Onkologie an der Caritas-Klinik Maria Heimsuchung in Berlin-Pankow. Die Rolle umfasst die stellvertretende Leitung und Koordination der gynäkologisch-onkologischen Versorgung.
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Das bietet der Arbeitgeber
- Fahrradleasing
- Öffi-Ticket
- Fitness und Gesundheit
- Kinderbetreuung
Stellenbeschreibung
Die Caritas-Klinik Maria Heimsuchung im Herzen von Berlin-Pankow ist ein etablierter und angesehener Versorger für den Nordosten Berlins. Unsere Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe bietet eine umfassende Versorgung des gesamten Spektrums auf höchstem medizinischen und menschlichen Niveau. Besondere Schwerpunkte liegen in der gynäkologischen Onkologie, Endometriose, Myomchirurgie sowie Urogynäkologie mit dem integrierten Beckenbodenzentrum.
Gynäkologie & Geburtshilfe | ab sofort | Vollzeit
Das ist besonders
- Schwerpunkt gynäkologische Onkologie mit Zertifizierung in Vorbereitung
- Leitung und Koordination des onkologischen Versorgungsbereichs inkl. Tumorkonferenzen
- Engagiertes Team mit flachen Hierarchien und kontinuierlicher fachlicher Unterstützung
Ihre Aufgabe
- Fachliche Leitung: Stellvertretende Leitung und Koordination der gynäkologisch-onkologischen Versorgung in enger Zusammenarbeit mit dem Chefarzt.
- Operative Expertise: Durchführung komplexer Eingriffe bei gynäkologischen Malignomen und Supervision der Operateure.
- Patientenbetreuung: Ganzheitliche Begleitung der Patientinnen von Diagnostik über Therapieplanung bis zur Nachsorge.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Teilnahme an Tumorkonferenzen und Fallbesprechungen.
- Teamführung: Anleitung von Assistenz- und Fachärzt:innen, fachliche Ansprechpartnerrolle im Bereich gynäkologische Onkologie.
Was wir Ihnen bieten
- Team und Entwicklung: Engagiertes Team mit flachen Hierarchien, fachlicher Unterstützung und individueller Förderung.
- Arbeitszeiten und Familie: Verlässliche Dienstpläne inkl. Rufbereitschaften, planbar und familienfreundlich.
- Fort- und Weiterbildung: Regelmäßige Feedbackgespräche, individuelle Karriereplanung, fachliche Weiterentwicklung.
- Mobilität: Gute Erreichbarkeit mit Auto, Rad oder ÖPNV; Jobticket, Bikeleasing und kostenfreie Parkplätze.
- Gesundheit und Freizeit: Sport- und Fitnessangebote, Ferienbetreuung für Kinder, Corporate Benefits mit Rabatten.
