Gebietsleiter Gastronomie Verkaufsgebiet Hamburg

• **Sie sind

leidenschaftlicher Verkäufer**– Als
Vollblut-Vertriebler (m/w/d) beraten Sie in eigener Verantwortung unsere Kunden
in der Gastronomie und dem Getränkefachgroßhandel. Sie brennen dafür, Neukunden
zu gewinnen und partnerschaftliche Beziehungen zu unseren Bestandskunden zu
pflegen – immer mit der richtigen Portion Herzblut, Ehrgeiz und Leidenschaft
für unsere Produkte!

• Sie überzeugen mit unseren Marken– Ob Jever, Clausthaler,

Schöfferhofer, Selters oder Radeberger: Sie überzeugen unsere Kunden von
unseren vielfältigen Marken: Sie führen Verkaufsgespräche und setzen
Verkaufsförderungsaktivitäten, Distributionserweiterungen und Qualitätschecks
in Ihrem Kundenkreis um. Zudem sind Sie für die Umsetzung der Markenstrategie,
insbesondere den Aufbau unserer Position am Markt, sowie die Absatz- und
Ertragsentwicklung verantwortlich.

• Sie stehen für Professionalität – Sie beraten Kunden kompetent, lösungs- und

verkaufsorientiert in Investitions- und Finanzierungsfragen sowie bei
Gastronomiekonzepten und der Absatzförderung.

• Sie sind ein Digital Native - Ausgestattet mit iPhone & iPad führen Sie Ihre

Kundenbesuche durch und arbeiten mit dem wohl besten CRM-System am Markt.

• Sie sind ein echter Teamplayer – Sie haben Spaß daran, Teil eines Teams zu sein,

gemeinsam Ziele zu erreichen und nach Meetings & Vertriebstagungen einen
Teamabend zu genießen!

• Ihre Ausbildung – Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, vertriebliche oder gastronomische Berufsausbildung (z.B. Industriekaufmann/-frau, Hotelfachmann/-frau, Restaurantfachmann/-frau etc.) bestenfalls mit zusätzlicher betriebswirtschaftlicher Qualifikation, oder über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Hotelmanagement, Tourismusmanagement etc.
• Ihre Erfahrung – Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst, idealerweise in der Getränkebranche oder im Bereich FMCG ist ein klarer Vorteil.
• Ihre Persönlichkeit – Sie sind ein leidenschaftlicher Vertriebler mit Netzwerker-Persönlichkeit und zeichnen sich durch eine hohe Kunden- und Serviceorientierung im Denken und Handeln, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Verhandlungs- und Durchsetzungsstärke sowie ein gleichzeitig sicheres und gewinnendes Auftreten aus.
• Ihr Know-how – Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise in CRM bringen Sie ebenfalls mit.
• Ihre Mobilität – Sie wohnen im Verkaufsgebiet Hamburg und besitzen einen Führerschein der Klasse B. Einen Dienstwagen inkl. Tankkarte (auch für den privaten Gebrauch) stellen wir Ihnen zur Verfügung.
• Ihr Mut – Sie gehen neue Wege und gestalten aktiv die Zukunft.
• Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle - Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit.
• Attraktive monetäre Vergütung - Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.
• Modernes Ausstattungspaket - Mit einem Firmenwagen (incl. Tankkarte), der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht sowie iPad & iPhone, können Sie in Ihrem Vertriebsgebiet sofort losstarten.
• Urlaub - Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
• Betriebliche Altersvorsorge - Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
• Jobrad - Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.
• Haustrunk - Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
• Intensive Einarbeitung - Ihr individuell zugewiesener Pate gibt Ihnen das nötige Rüstzeug an die Hand, damit Sie Ihre zukünftigen Herausforderungen hervorragend meistern können
• Fort- und Weiterbildung & persönliches Feedback- Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
• Corporate Benefits- Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.